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Neu im Unternehmen. Betriebsausflug am Wochenende "Pflicht"?

Der Betriebsausflug findet in der Freizeit am Wochenende statt, die Teilnahme ist also ohnehin freiwillig.

@TE
Wurde bei der Einstellung evtl. schon etwas in Hinsicht auf Events und Betriebsauflüge gesagt? Gibt es womöglich sogar eine Betriebsvereinbarung zu betrieblichen Events? Wurde ein Freizeitausgleich zu den 3 Tagen Ausflug angeboten?
 
Aus eigener Erfahrung kann ich Dir raten, das mitzumachen, weil sonst Ausgrenzung, Mobbing und Co. folgen werden. Dabei sein und Präsenz zeigen ist wichtig. Wenn Du mental damit nicht klarkommst, lass Dich hinfahren, trink zwei Bier/Sekt, was auch immer um locker zu werden und wenn die ersten vorhaben zu gehen, lässt Du Dich abholen.
 
Hi,
Ich würde es nicht direkt als Pflicht sehen. Du kannst es entweder als Chance nutzen Kollegen kennenzulernen und ein für dich möglichst angenehmes Wochenende dort zu verbringen oder du lässt es sein.
je nachdem wie oft solche Veranstaltungen stattfinden, würde ich auch danach entscheiden… habt ihr regelmäßig solche Events, würde ich nicht unbedingt ständig mit… vor allem wenn es für dich mit Überwindung verbunden ist… aber wenn es selten stattfindet, kannst du es ja ausprobieren… evtl seid ihr ja im Hotel oder so, oder du kannst wenn es für dich gar nicht mehr geht, weg… kannst dir dann ja noch vor Ort eine passende Ausrede ausdenken…
LG
 
Ich würde mir eine passende Entschuldigung ausdenken. So kurzfristig kann man einfach nicht erwarten, dass es an dem Wochenende passt. Besuch bei Freunden, lange geplantes Abendessen mit Familie, Freunden etc..
Und auch wenn ich keine Probleme mit sozialen Kontakten habe, wären mir 3 Tage am Stück zu viel, wenn ich gerade mal 2 Monate dort arbeite. Ist schliesslich meine Freizeit, die ich am WE lieber anders verbringen würde. Da würde mir ein Teamessen erst mal reichen, um die Leute ansatzweise kennenzulernen.
 
du wirst langfristig nicht drumrum kommen,
entweder sofort oder das nächste Mal.
Einen Tod wirst Du sterben müssen, wenn Dir Job und Kollegenverhältnis wichtig sind.
 
Musst Du denn überhaupt einen Grund nennen, warum Du nicht mitfahren möchtest? Ich würde einfach der Form halber mitteilen, dass ich nicht am Ausflug teilnehmen werde und fertig.
Da Dir der Job ohnehin nicht gefällt, wären mir die möglichen Folgen auch egal.
 
Ist das ein Betriebsausflug oder ein Seminar, Fortbildung?

Ist das verpflichtend? Ist es ein Betriebsausflug,kann man theoretisch auch absagen. Natürlich wird es nicht gerne gesehen, vor allen von neuen Mitarbeitern nicht.

Nein, es hat nichts mit Fortbildung oder dergleichen zu tun. Es ist ein reiner "Spaß-Ausflug" zu einer Weinverkostung mit Stadtführung, Musical-Besuch etc. und es fahren alle zusammen in drei gemieteten VW-Bussen. Allein der Gedanke mit lauter mehr oder weniger fremden Menschen stundenlang zusammengepfercht in diesen Bussen zu hocken..

Wäre es eine Fortbildung oder etwas in die Richtung, würde ich wohl in den sauren Apfel beißen müssen. Aber so?
 

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