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Kein Bock mehr auf Arbeit, lieber Hart 4

  • Starter*in Starter*in Gast
  • Datum Start Datum Start
Sagt eine die E-Klasse fährt und in den goldenen Käfig reingeboren wurde.😛
stimmt.
Das Auto auf ehrliche Weise erarbeitet und den geerbten goldenen Käfig inzwischen trotz Krise ausgebaut.
Und auf diese Leistung unendlich stolz.

ABER, was hat das mit dem Thema zu tun?
Dir ist scheinbar noch nicht aufgefallen, daß sich der TE seit Eröffnung nicht mehr gemeldet hat.
Warum wohl?
Die Person ist gar nicht an einer Diskussion interessiert sonder wollte nur kurz provozieren.

PS: ich hab übrigens keinen einzigen Leiharbeiter.
Weil das System nicht nur für den AN Nachteile hat sondern auch für kleine und mittelständische Gewerbetreibende.
Nur Konzerne profitieren von dem System.
 
stimmt.
Das Auto auf ehrliche Weise erarbeitet und den geerbten goldenen Käfig inzwischen trotz Krise ausgebaut.
Und auf diese Leistung unendlich stolz.

Erarbeiten lassen durch Ausbeuterlöhne und das entschuldigen mit "ich hab übrigens keinen einzigen Leiharbeiter"

Die Person ist gar nicht an einer Diskussion interessiert sonder wollte nur kurz provozieren.

Also ich habs als auskotzen aufgefasst. Aber das du es anders siehst, hat schon Pierre-Adrian im ersten Satz seines letzten Beitrags begründet.
 
KA, könnte ich mir nicht vorstellen.
Ich brauche einfach das Gefühl, was zu tun... 😉

Mich kotzen ja schon 3-4 Wochen Ferien am Stück an. 😉
 
da schreibt einer anonym als "Gast" einen provokanten Beitrag und lacht sich inzwischen wahrscheinlich krumm, welche Reaktionen sein Müll ausgelöst hat.

1. Jedem Beitrag und jedem Teilnehmer des Forums ist mit Respekt zu begegnen. Auch Beiträge, die im ersten Moment nicht „echt“ aussehen, können es dennoch sein. Wer sich nicht sicher ist, möge den Administrator benachrichtigen. Öffentliche Diskussionen über die "Echtheit" von Beiträgen sind nicht gestattet.

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Möchte dir nicht grundsätzlich widersprechen, frage mich aber, warum trotzdem sehr viele Mittelständler Zeitarbeitsstellen anbieten?!
weil viele nur kurzfristig denken und sich von angeblichen Vorteilen blenden lassen.
Es kommt sicher auch auf die Branche an.
Aber so wie es bei mir ist, ich brauche ein verlässliches Team.
Meine Leute sind fix angestellt, verdienen branchenüblich, mit der Gewinnbeteiligung am Jahresende auch überdurchschnittlich.
Wenn sie sich reinhängen.
Wenn wir uns gemeinsam reinhängen für die Firma.

Das könnte man von einem Leiharbeiter nicht verlangen, wie soll er sich mit der Firma identifizieren/motiviert sein und für den Erfolg reinhängen, wenn er gar nicht hier angestellt ist?

Konzerne sind nicht auf diese Vertrauensbasis angewiesen
 
@kasiopaja

Dann gib ihm mal einen Tipp. Solltest du glauben mit guter Bildung auch automatisch einen gut bezahlten Job zu bekommen, dann rat ich dir davon ab Tipps zu geben.

Auf jeden Fall sind die Chancen größer und ohne Ausbildung oder guter Bildung gleich null.

Fast alle Menschen, die ich kenne und die eine gute Ausbildung haben, haben tatsächlich auch einen gut bezahlten Job.

Sagt eine die E-Klasse fährt und in den goldenen Käfig reingeboren wurde.😛

Ja, die Welt ist so schön platt.

Die Unternehmer, die ich kenne fahren möglicherweise sogar eine E-Klasse (meist geleast) , aber so golden ist deren Leben nicht.

Die arbeiten in der Regel einige Stunden in der Woche mehr als gewöhnliche Arbeitnehmer und haben dazu noch weniger Urlaub und wenn sie krank sind, dann ist es deren Problem, weil kein Betrieb ihnen eine Lohnfortzahlung gewährt.

Ich möchte , ehrlich gesagt, nicht selbstständig sein. Da bin ich lieber Arbeitnehmer.
 
Menschen mit einer soliden Ausbildung, die auch am Arbeitsmarkt gefragt ist, sind sicher nicht auf Leiharbeitsfirmen angewiesen.
Ich habe aber auch schon erlebt daß Bewerber glauben, weil ihnen das Arbeitsamt einen 5-Wochen-ECDL-Kurs gezahlt hat, sind sie qualifiziert als Disponent.

Die Unternehmer, die ich kenne fahren möglicherweise sogar eine E-Klasse (meist geleast) , aber so golden ist deren Leben nicht.

Die arbeiten in der Regel einige Stunden in der Woche mehr als gewöhnliche Arbeitnehmer und haben dazu noch weniger Urlaub und wenn sie krank sind, dann ist es deren Problem, weil kein Betrieb ihnen eine Lohnfortzahlung gewährt.

Ich möchte , ehrlich gesagt, nicht selbstständig sein. Da bin ich lieber Arbeitnehmer.

das Leben als Arbeitnehmer ist sicher sorgenfreier.
Das Auto ist natürlich geleast und auf die Firma angemeldet.
Alles andere wäre wirtschaftlich auch sehr dumm.
Außerdem ist ein Auto ein Gebrauchsgegenstand, sonst nichts.
Ein Mercedes wirkt einfach bei Kunden seriöser als ein kleiner Hyundai oder sonstwas.
Ist aber trotzdem nur ein Gebrauchsgegenstand.

Mehr Stunden Arbeit ist als Selbstständige(r) normal, Urlaub gönn ich mir aber trotzdem so viel wie auch jedem Arbeitnehmer auch zusteht.
Es stimmt jedoch, viele andere Selbstständige machen keinen oder nur wenig Urlaub.
 
Hallo zusammen...

Interessante Diskussion die sich hier entwickelt hat... 😀 Da gibt es immer noch diejenigen, die in BILD-Manier auf den bösen, potenziellen "Sozialschmarotzer" schimpfen und wiederrum andere, die das als Systempropaganda bezeichnen - zu letzteren zähle ich mich übrigens auch... 😉

Ich finde, jeder ist seines eigenen Glückes Schmied. Wir wissen denke ich alle nicht, warum der TE diese Aussage hier macht, er geht ja nun auch nicht näher ins Detail. Dennoch muss man auch der Wahrheit ins Auge blicken: Zeit- und Leiharbeit boomt, der Niedriglohnsektor ist einer der entscheidenden Gründe, warum Deutschland bisher so gut durch die Krise gekommen ist und als Musterschüler der EU steht - und so wird es weiter gehen, auch und gerade vor allem, weil es genug Menschen gibt, die da (wie bei so vielem) einfach nur demütig abnicken und genau das tun, was von ihnen verlangt wird. Wenn sie dann trotzdem am Monatsende zum Amt rennen müssen weil das Gehalt nicht für ein Leben reicht - who cares?!

Ich habe vor kurzem selbst mit einer Dame von einer führenden Zeitarbeitsfirma sprechen müssen (da ich mich derzeit in einer Umschulung befinde) und man mir Aussichten auf den späteren Berufsweg geben wollte. Da bedankt man sich einfach nur. Was diese Frau da in der Runde hat verlauten lassen war mehr als nur Schönfärberei. Die unbequemen Fakten jedoch die es zum Thema Zeitarbeit nunmal ganz klar gibt hat sie mit keinem Wort erwähnt. Immer schön den verlogenen Gedanken Übernahme durch den Betrieb mit anschließender Festanstellung hoch hängen. Als ich kritisch mit einigen fundierten Fakten nachgefragt habe kam die gute Dame leicht ins schwitzen und es blieb ihr nichts anderes übrig, als das alles fein zu relativieren oder gar als "Fehlinformation" abzutun - mich würde nicht wundern, wenn eben diese "Aushängeschilder" der Zeitarbeitsfirmen darauf dressiert werden jegliche wirklich relevante Kritik zu ersticken, da man ja auch morgen noch Zeit- und Leiharbeiter braucht und an ihnen selbstverständlich verdienen will... :mad:

Die nötigen Schritte aus all diesem Dilemma heißen sanktionsfreie Mindestsicherung oder aber Bedingungsloses Grundeinkommen. Dass diese Modelle durchaus finanzierbar wären wurde mittlerweile hinlänglich bewiesen, sie stehen halt jedoch auf krassen Konfrontationskurs mit dem, was man uns politisch wie auch medial eintrichtert: Die Wirtschaft muss laufen, wir brauchen den Wirtschaftaufschwung, mehr Wachstum, mehr Wachstum, mehr Wachstum. Wo das hinführt sieht man ja mittlerweile nur zu gut. Zeit- und Leiharbeit, zukünftige Armutsrenten dass so mancher noch schielen wird und natürlich eben die Knute wenn Kündigung dann geht`s in die soziale Bedeutungslosigkeit Hartz IV mit all den gesellschaftlichen Schikanen, die sich diese Menschen pauschal ausgesetzt sehen müssen.

Dieses System ist widerlich und all jene, die diese Systempropaganda ohne groß nachzudenken nachplappern tun mir wirklich leid.


Liebe Grüße


Chaky
 

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