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Hetze gegen Hartz IV Empfänger

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Blackjack meinte:
Zu den offenen Arbeits- und Ausbildungsstellen die nicht in den üblichen Jobbörsen auftauchen kann ich Geschichten erzählen. Ich hab für die Vermittlung angegeben das ich eine neue Ausbildung machen möchte. Diese Notwendigkeit sieht meine Sachbearbeiterin übrigens auch. Nur was macht sie. Sie schickt mir irgendwelche Helferjob-Angebote die Qualifikationen voraussetzen die ich nicht habe. Letztes mal als ich nen Termin hatte sprachen wir wieder über eine mögliche Ausbildung. Da konnte sie mir auch auf Anhieb Adressen nennen die entsprechende Ausbildungen anbieten. Nur blöderweise zu spät wo das alles schon läuft.
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Jetzt mal abseits von allen Übertreibungen und kleinen Anfeindungen.

Ich bin froh wenn du mal etwas von dir persönlich schreibst. Ich dachte du wärst ein älteres Semester. Aber wenn hier von Ausbildung geschrieben wird, kann das ja gar nicht sein. Also beziehst du doch noch gar nicht so lange ( aufstockendes ) Hartz IV, nehme ich an.
 
Sonnenwind meinte:
Dafür ist ja die Betriebsversammlung und der Rechenschaftsbericht da, der den Mitarbeitern zeigt wo wir stehen ..... und natürlich dürfen die Mitarbeiter nicht mitbestimmen, weil es nur ganz einfache Deppen sind, die sich auf die Arbeit konzentrieren für die sie eingestellt wurden ..... sie vertrauen mir und freuen sich über ein paar Tausend Euro zum Jahresende und gönnen mir meine Tausender für eine verantwortungsvolle Geschäftsführung .....
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🙄
Toller Arbeitgeber bist du, der seine Angestellten derartig beleidigt.
Wie wär es mit Respekt für die, die die Arbeit machen, nicht nur finanziell.
 
Rose meinte:
Ich wurde zwar nicht gefragt, aber das sollte man doch sehen anhand der geschrieben Bewerbungen. Ob einer seine 5-10 "Pflicht-Bewerbungen" schreibt nur das er/sie/es weiterhin sein Geld bekommt oder ob jemand jede Woche 30 oder mehr Bewerbungen schreibt. Ob jemand auch Jobs annimmt, die nicht seinem Wünschen entsprechen, bereit denn Wohnort zu wechseln, bereit Schichtarbeit zu machen, auch für ein paar Euro weniger arbeitet, keine Attest vom Arzt vorlegt warum und wieso er denn und denn Job nicht antreten kann (so typische Ausreden halt ne?), das Amt will doch auch die Anschreiben sehen, da sieht man ja auch ob die Person sich Mühe oder nur einfach was hinrozt...
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Auch das ist der Willkür der SB überlassen zu beurteilen was eine "Echte" Bewerbung ist .

Ich habe mir meine Bewerbung durch eine Profi schreiben lassen.
Da mein Deutsch einfach nicht ausreicht .
Meine SB konnte keine Fehler finden sie sei Perfekt (leider war diese aussage nur mündlich)...aber ich bekam zwei Wochen später einen Anhörungsbogen mit der Drohung um 30% zu kürzen ....sie hatte einen "Fehler" in der Bewerbung gefunden ....statt "Verheiratet" stand "Verh."drin.
Das wäre eine Negativbewerbung.
Das geht jaaaaaaa mal so gar nicht ... Abkürzungen dürfen nicht in eine Bewerbung ...und zack war ich in einem Bewerbungs Maßnahme
Ich habe mich zwar dazu geäußert aber Sanktioniert wurde trotzdem drei Monate 100€...nach langem Klageweg bekam ich recht.

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Wenn man auf der Seite des Monsters kämpft wird man selber zu einem.....


Ich entschuldige mich für meine Rechtschreibung ....Deutsch ist nicht meine Muttersprache....
 
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Portion Control meinte:
Zieht man da eigentlich den SB persönlich vor Gericht, oder wie läuft das ab?
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In meinem Fall waren 2 Leute vertreten, 1. die zuständige Sachbearbeiterin, 2. ein Sachbearbeiter Abteilung Stabsstelle Recht (dieser hat für das Gericht eine Generalvollmacht).
Der Mitarbeiter der Abteilung Recht musste trotz Aktenvorlage immer wieder bei der neben ihn sitzenden zuständigen Sachbearbeiterin nachfragen...
Dann wandte sich der Richter direkt an die zuständige Sachbearbeiterin​
um sie zu befragen und der Mitarbeiter der Rechtstelle fiel ihm ins Wort und meinte sinngemäß:" Ach, ich sehe gerade dass Frau XY gar keine Aussagegenehmigung hat....
Das war dem Richter zu blöd ​
😀...


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