Hallo Zusammen
Ich bin sehr ratlos und auch etwas verzweifelt und hoffe auf Ideen und Ratschläge.
Ich war 3 Jahre in einem großen Unternehmen angestellt und leider längere Zeit schwer erkrankt. Als ich von meiner Krankheit genesen wieder zur Arbeit erschien gab es allerlei Vorhaltungen und Beschwerden über angebliche Fehler die völlig haltlos waren. Nach vielen Worten hin und her und harten Auseinandersetzungen wurde mein Vertrag nicht verlängert, aber ich bekam ein Arbeitszeugnis mit wirklich gutem Inhalt. Ich muss dazu sagen, dass ich tatsächlich gute Arbeit geleistet hatte. Nachdem ich mich nunmehr seit vielen Monaten erfolglos um eine neue Stelle beworben habe musste ich feststellen, dass mein Ex-Chef auf Anfragen neuer Arbeitgeber von einer Zusammenarbeit mit mir abrät - Inhaltlich auch wörtlich im Widerspruch zum Arbeitszeugnis. Eine Absage nach der Anderen ist die Folge. Ein Gespräch mit meinem Ex-Chef wäre völlig sinnlos, da ich vom Hören und Sagen wohl nicht der erste Fall bin.
Was kann ich tun? Kein neuer Job, Kind im Anmarsch und nur verkraulte potenzielle Arbeitgeber. Ich bin übrigens Betriebswirt, falls das jemanden interessiert. Den Betriebsrat dieses Unternehmens habe ich zwar informiert, allerdings erwarte ich mir aus Erfahrung von denen so gut wie nichts. Nach dem Motto: Eine Krähe hackt der anderen kein Auge aus.
Was nun???
Danke für eure Hilfe...
Ich bin sehr ratlos und auch etwas verzweifelt und hoffe auf Ideen und Ratschläge.
Ich war 3 Jahre in einem großen Unternehmen angestellt und leider längere Zeit schwer erkrankt. Als ich von meiner Krankheit genesen wieder zur Arbeit erschien gab es allerlei Vorhaltungen und Beschwerden über angebliche Fehler die völlig haltlos waren. Nach vielen Worten hin und her und harten Auseinandersetzungen wurde mein Vertrag nicht verlängert, aber ich bekam ein Arbeitszeugnis mit wirklich gutem Inhalt. Ich muss dazu sagen, dass ich tatsächlich gute Arbeit geleistet hatte. Nachdem ich mich nunmehr seit vielen Monaten erfolglos um eine neue Stelle beworben habe musste ich feststellen, dass mein Ex-Chef auf Anfragen neuer Arbeitgeber von einer Zusammenarbeit mit mir abrät - Inhaltlich auch wörtlich im Widerspruch zum Arbeitszeugnis. Eine Absage nach der Anderen ist die Folge. Ein Gespräch mit meinem Ex-Chef wäre völlig sinnlos, da ich vom Hören und Sagen wohl nicht der erste Fall bin.
Was kann ich tun? Kein neuer Job, Kind im Anmarsch und nur verkraulte potenzielle Arbeitgeber. Ich bin übrigens Betriebswirt, falls das jemanden interessiert. Den Betriebsrat dieses Unternehmens habe ich zwar informiert, allerdings erwarte ich mir aus Erfahrung von denen so gut wie nichts. Nach dem Motto: Eine Krähe hackt der anderen kein Auge aus.
Was nun???
Danke für eure Hilfe...