Vorneweg ich bin im Bewerbungensprozess. Aber ich muss die Zeit bis zur neuen Stelle überbrücken.
Ich soll Ordnung in die Finanzen bringen sonst gibt es kein Weihnachtsgeld für alle. Wobei mein Chef mir die Frist gesetzt hat bis zum 31.12. außerdem bereit ist mir zu helfen mit Unterstützung.
Ich bin wirklich sauer. Denn ich bin alleine. Ich weiß selber das ich nicht mehr alles schaffe. Jetzt soll ich noch 2 Azubis zusätzlich anlernen. Wenn ich nicht im Büro sitze meckert mein Chef. Gleichzeitig ruft er mich ständig. Wie soll ich so arbeiten? Selbst meine Kollegen sagen er verlangt zu viel für eine Person und das er gar nicht weiß was er an mir hat. Jeder will etwas von mir. Ich habe NIE meine Ruhe. Sei es in der Pause, Urlaub, Feierabend selbst im Krankenhaus werde ich noch belästigt. Sobald ich nur einen Fuß in der Tür habe geht's los.
Mein Chef will das Mahnwesen seiner Freundin übergeben. Einer Frau die "beruflich" Karten legt und Sterne liest. Sie hat nichts in dieser Richtung gelernt oder überhaupt mal in diesem Bereich gearbeitet. Aber sie kann sehr überzeugend reden. Offensichtlich. Ich soll sie anlernen. Als ich damals die Buchhaltung übernommen habe war es ein einziges Chaos.
Das Inkassobüro worden vor Monaten gehackt. Es wurde immer noch nicht geschafft eine neue Website zu erstellen. Wenn ich Infos brauche hänge ich also Minimum 20min in der Warteschleife. Ich muss alles per E-Mail oder Fax klären was ewig dauert. Genauso so neue Fälle zu übermitteln. Von meinem Chef heißt es nur seit Monaten er will es sich überlegen ein neues Inkassobüro einzuschalten.
Dann erzählt mit mein Chef es ist nicht in Stein gemeißelt das sie das Mahnwesen komplett übernehmen soll. Wir müssen bloß auf Null kommen. Was ich verstehe. Aber das soll sie schaffen?
Mein Chef versteht nicht das ich wütend bin, weil er so mit mir umgeht. Wie soll ich alleine dauerhaft für zwei arbeiten? Für mich ist das auch keine Unterstützung wenn gesagt wird meine Freundin macht das jetzt.
Mehr Personal will mein Chef nicht einstellen. O-Ton" Wenn ich 10 Leute einstelle sind auch wieder 10 Leute krank." Außerdem will seine Freundin auch Geld haben und macht das nicht für umsonst.
Tja dann muss man mal Mitarbeiter einstellen die nicht ständig krank feiern, ordentlich arbeiten statt im Internet zu surfen oder am Handy zu spielen. Aber wenn jemand nicht arbeitet davon will mein Chef natürlich nichts wissen.
Vor ein paar Monaten hat mein Chef mich richtig fertig gemacht, weil das Steuerbüro ordentlich Druck gemacht hat. Zumindest damals hat er sich bei mir entschuldigt.
Darf mein Chef einfach so das Weihnachtsgeld streichen wenn ich die Arbeit nicht schaffe? Außerdem was will er machen wenn ich die Frist bis zum 31.12. nicht schaffe? Das Geld zurückverlangen?
Ob der Chef euch das Weihnachtsgeld verweigern kann, hängt davon ab, ob er es freiwillig ausgezahlt hat oder ob es mit euch in euren Arbeitsverträgen vereinbart ist.
Falls die Firma allerdings pleite gehen sollte, kann es sein, dass schlicht kein Geld mehr da ist, um euch zu bezahlen.
Eure Arbeitsorganisation klingt etwas merkwürdig für mich.
Wenn du zwei Azubis anlernen sollst, warum hängst du dann selbst in der Warteschleife bei diesem Inkassobüro fest oder musst Emails schreiben ?
Du kannst doch einem Azubi einen Zettel mit den Informationen geben, die du brauchst und telefonieren lassen und den anderen die neuen Fälle übermitteln lassen?
Und auch wenn dein Chef noch eine Fachkraft einstellen würde, müsste ihr am Anfang jemand zeigen, wie bei euch alles organisiert ist und das wärst du.
Würde also auch nur mittelfristig helfen.
Ansonsten kannst du ihm doch offen sagen, dass es schwierig ist mit der Buchhaltung weiter zu kommen, wenn du ständig gestört wirst.
Ein Erwachsener sollte das verstehen können.
Die wenigsten Informationen braucht man doch wirklich sofort, noch in dieser Minute...
Warum macht ihr nicht einen oder mehrere Zeitpunkte am Tag aus, wo ihr wichtige Informationen austauscht und offene Fragen klärt und arbeitet sonst vor euch hin?
