Fristlose Kündigung nach 3 Wochen

[Joly]

Kündigen, gar noch fristlos, ohne eine neue Stelle zu haben, ist gefährlich, wenn man dann vielleicht mal Leistungen bei Agentur für Arbeit oder Jobcenter beantragen will oder muss. Das kann dann zu Sperrzeiten vom Amt her führen, denn du hast ja aus eigenen Stücken gekündigt und das nicht einmal unter Einhaltung der möglichen Kündigungsfristen. In der Probezeit sollte man auch nicht selber kündigen, ohne was anderes zu haben. Diese Erfahrungen habe ich selber gemacht in meinen dauernd befristeten Jobs von der Wende bis zur gewählten geminderten Altersrente.

@Wintergewitter schreibt doch, dass er ein finanzielles Polster hat und nicht auf diesen Job angewiesen ist.

Zum Glück habe ich noch Rücklagen und bin auf dem Job nicht angewiesen. Mich ärgert es aber schon, dass mich mein Gefühl so getäuscht hat mit diesem Job!

Finde ich deshalb nicht gefährlich, sondern sehr Verantwortungsvoll sich selbst gegenüber.
Wenn es nicht passt, dann sollte man sich dort nicht weiter rumquälen.
Wozu sollte das denn gut sein?
Wenn die Firma nicht will, dann eben nicht, andere Mütter haben auch schöne Töchter!

 

[Shorn]

Also von "belastbar" zu sein, stand gar nichts in der Stellenanzeige. Es wurde auch niemals im Vorstellungsgespräch thematisiert. Im Gegenteil: Man hatte den Eindruck, dass Work Life Balance hier groß geschrieben wird.

Na von einem gewissen Maß an Belastbarkeit sollte man aber in jedem Job ausgehen und auch mitbringen.

 

[Shorn]

@Wintergewitter schreibt doch, dass er ein finanzielles Polster hat und nicht auf diesen Job angewiesen ist.

Finde ich deshalb nicht gefährlich, sondern sehr Verantwortungsvoll sich selbst gegenüber.
Wenn es nicht passt, dann sollte man sich dort nicht weiter rumquälen.
Wozu sollte das denn gut sein?
Wenn die Firma nicht will, dann eben nicht, andere Mütter haben auch schöne Töchter!

Klug ist es aber nicht eine finanzielle Reserve zu verbrauchen wegen Kündigung der Arbeitsstelle

 

[Ysaia]

Na von einem gewissen Maß an Belastbarkeit sollte man aber in jedem Job ausgehen und auch mitbringen.

Jap!

 

[Gelöscht 130224]

@Wintergewitter schreibt doch, dass er ein finanzielles Polster hat und nicht auf diesen Job angewiesen ist.

Finde ich deshalb nicht gefährlich, sondern sehr Verantwortungsvoll sich selbst gegenüber.
Wenn es nicht passt, dann sollte man sich dort nicht weiter rumquälen.
Wozu sollte das denn gut sein?
Wenn die Firma nicht will, dann eben nicht, andere Mütter haben auch schöne Töchter!

Eine gewisse Belastung und Phasen mit mehr Druck im Beruf sind durchaus normal. Schwierig wird es, wenn Stress zur Regel wird, du kein Licht am Ende mehr siehst und kaum oder keine Erholungszeiten vorhanden sind.
Das kann zu körperlichen und seelischen Erkrankungen führen.
Du hast richtig daran getan, rechtzeitig die Reißleine zu ziehen.
Was du mit deinem finanziellen Mitteln anstellst ist übrigens deine eigene Sache.

 

[Bingenervt]

Für mich hört es sich auch eher nach Freelancer an. Vielleicht könntest du, Wintergewitter, da etwas Licht ins Dunkle bringen?

 

[Pseudonüüm]

Für mich klingt es nach mangelnder Kritikfähigkeit und wenig Disziplin. Bist du immer so? So bald es etwas ungemütlich wird, flüchtest du direkt?!

Damals bin ich ins Controlling mit Null Erfahrung direkt in meine erste Budget Phase eingestiegen. Mehr oder weniger war es von meinem Chef bewusst gewählt worden, um zu schauen, wie schnell ich mich dem Unternehmen füge und mich selbstständig in Themenbereiche einarbeite. Die Budget Phase ging 3 Monate + 1 Monat Nachbereitung
Es war herausfordernd und habe das Büro täglich mit einigen Überstunden als letzter verlassen.. aber es war cool.

 

[kasiopaja]

@TE
bist Du fest angestellt`?

 

[Pseudonüüm]

Mein Beileid.
Aber ob man deswegen wirklich schon in der 2ten Arbeitswoche ganze 2 Tage nicht zur Arbeit erscheinen sollte, weiß ich nicht.

Ich finde eher, dass es sogar ein Zeichen für einen guten Arbeitgeber ist. Es ist eine Notfallsituation eingetreten. Der Arbeitgeber reagiert mit Verständnis, Vertrauen und Flexibilität.
Die 2 Tage Abwesenheit finde ich nicht tragisch. Man möchte auch mal trauern dürfen , besonders wenn es plötzlich kam.

@TE: In jedem Beruf gibt es Hochsaison.
Eine Reinigungskraft, die sich in der Tourismus Branche bewibt, muss damit rechnen, dass an Ferien viel los ist und ggf. eine Urlaubssperre verhängt wird.

Kellner im Biergarten müssen damit rechnen, dass bei gutem Wetter viel los ist.

Die Feuerwehr muss damit rechnen, dass es an Weihnachten zu mehr Bränden kommt.

Ärzte müssen an Silvester mit Einsätzen rechnen.

In der Pharmabranche muss man damit rechnen, dass ab August viel los ist, weil man bereits Antibiotika für den Herbst/ Winter produzieren muss...

 

[Wintergewitter]

Klug ist es aber nicht eine finanzielle Reserve zu verbrauchen wegen Kündigung der Arbeitsstelle

Wer bist Du denn, dass Du mir sagst, wofür ich mein Geld auszugeben habe?!