Lukram
Mitglied
Halle alle zusammen,
ich melde mich nach einiger Zeit mal wieder zu einem Problem, was mich gerade ratlos zurücklässt.
Ich überlege schon seit einer Weile den Job zu wechseln, da mich gar nicht mit meiner momentanen Stelle indentifiziere und auch Karrieretechnisch ein Dead-End dort erreicht habe.
Ich bewerbe mich auch regelmäßig und hatte schon eine kleine Anzahl Vorstellungsgespräche, die auch immer gefühlt sehr gut liefen... bis zu einem gewissen Punkt.
Wenn man mich nämlich fragt, wann ich denn anfangen könne, erwähne ich meine Kündigungsfrist von 3 Monaten und da rutscht dann das Lächeln meiner Gesprächspartner merklich ab, die Stimmung kippt und kurz darauf werde ich vor die Tür gesetzt.
All diese Firmen wollen nämlich so ziemlich sofort die Stelle besetzen und nicht 3 Monate warten. Da wählt man also jemand anderen. Verständlich.
Meine Kündigungsfrist ist fest im Vertrag und einige haben gemeint, dass ich deswegen einen Aufhebungsvertrag probieren könnte, wenn ich eine Zusage bekomme. Ich weiß aber, dass mein Arbeitgeber da nicht zustimmen wird. Eine Kollegin wollte auch wegen Jobwechsel schneller raus, aber mein Arbeitgeber hat "Nö" gesagt. In einem Teammeeting hat sie dann frustriert gemeint, dass sie beinahe unter Tränen gebettet hat, aber da rührte sich nichts bei der Geschäftsführung und sie konnte ihre neue Stelle nicht antreten.
Bei mir ist es noch schlimmer, da es eigentlich keinen gibt, der mich ersetzen könnte. Die Firma wird also sicherlich die 3 Monate voll ausnutzen, um jemand neuen zu finden, den ich dann noch anlernen kann.
Mein Vater schlug vor, dass ich einfach kündigen und hoffen soll in 3 Monaten was zu finden, aber bei der momentanen wirtschaftlichen Lage/Aussicht will ich das nicht riskieren. Ich habe lieber meinen jetzigen Job als gar keinen Job.
Ich suche auch natürlich nach Stellen, die erst in 6 Monaten besetzt werden müssen, aber da gibt es nichts. Da steht immer nur "zum nächstmöglichen Zeitpunkt".
Es ist ein Catch-22, wo die Kündigungsfrist wie ein Klotz an meinem Bein hängt.
Habt ihr Tipps? Hattet ihr schonmal das Problem? Wie löst sich dieses Dilemma?
ich melde mich nach einiger Zeit mal wieder zu einem Problem, was mich gerade ratlos zurücklässt.
Ich überlege schon seit einer Weile den Job zu wechseln, da mich gar nicht mit meiner momentanen Stelle indentifiziere und auch Karrieretechnisch ein Dead-End dort erreicht habe.
Ich bewerbe mich auch regelmäßig und hatte schon eine kleine Anzahl Vorstellungsgespräche, die auch immer gefühlt sehr gut liefen... bis zu einem gewissen Punkt.
Wenn man mich nämlich fragt, wann ich denn anfangen könne, erwähne ich meine Kündigungsfrist von 3 Monaten und da rutscht dann das Lächeln meiner Gesprächspartner merklich ab, die Stimmung kippt und kurz darauf werde ich vor die Tür gesetzt.
All diese Firmen wollen nämlich so ziemlich sofort die Stelle besetzen und nicht 3 Monate warten. Da wählt man also jemand anderen. Verständlich.
Meine Kündigungsfrist ist fest im Vertrag und einige haben gemeint, dass ich deswegen einen Aufhebungsvertrag probieren könnte, wenn ich eine Zusage bekomme. Ich weiß aber, dass mein Arbeitgeber da nicht zustimmen wird. Eine Kollegin wollte auch wegen Jobwechsel schneller raus, aber mein Arbeitgeber hat "Nö" gesagt. In einem Teammeeting hat sie dann frustriert gemeint, dass sie beinahe unter Tränen gebettet hat, aber da rührte sich nichts bei der Geschäftsführung und sie konnte ihre neue Stelle nicht antreten.
Bei mir ist es noch schlimmer, da es eigentlich keinen gibt, der mich ersetzen könnte. Die Firma wird also sicherlich die 3 Monate voll ausnutzen, um jemand neuen zu finden, den ich dann noch anlernen kann.
Mein Vater schlug vor, dass ich einfach kündigen und hoffen soll in 3 Monaten was zu finden, aber bei der momentanen wirtschaftlichen Lage/Aussicht will ich das nicht riskieren. Ich habe lieber meinen jetzigen Job als gar keinen Job.
Ich suche auch natürlich nach Stellen, die erst in 6 Monaten besetzt werden müssen, aber da gibt es nichts. Da steht immer nur "zum nächstmöglichen Zeitpunkt".
Es ist ein Catch-22, wo die Kündigungsfrist wie ein Klotz an meinem Bein hängt.
Habt ihr Tipps? Hattet ihr schonmal das Problem? Wie löst sich dieses Dilemma?
