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Ist sein Verhalten ethisch korrekt?

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Was ist für Dich daran unethisch? Dass er den Chef quasi zwingt, ihm die Domain abzukaufen, will er den Namen exakt so verwenden?

Ich finde es einfach nur dämlich. Der Chef wird ihm was husten und ihn bei bester Gelegenheit feuern. Wer will schon Angestellte, die einen erpressen?

Obendrein wird der Chef eine kleine Veränderung vornehmen und so auch ohne seine "Hilfe" eine Website eröffnen können.
 
Esox meinte:
Ihr habt sicher nicht ganz Unrecht.
Aber handelt der Chef nicht genau so?
Er bezahlt Mitarbeitern einen Lohn, um selbst wohlhabend zu werden.
Ist das ethisch?
Er könnte sie doch auch dazu ermutigen, selbst ein Lokal zu eröffnen.

Sorry, wenn das jetzt zu sehr ins philosphische abdriftet. Aber das waren so meine Gedanken.
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also eigentlich sollte eine Arbeitergeber- Arbeitnehmer-Verhältnis ein Kooperation von Leuten mit verschiedenen Aufgaben sein, von dem jeder was hat.
Der Chef geht Risiken ein um eine Firma zu gründen und pro Mitarbeiter muss er circa 100.000.- im Jahr verdienen, um sich einen (!) Mitarbeiter leisten zu können, 200.000.- pro Jahr für zwei Mitarbeiter etc..
Klar verdient der Chef dann auch, aber er schafft doch Arbeitsplätze;
das ist der Lauf der Wirtschaft und wem das unethisch vorkommt, der darf halt nicht mehr für jemanden anderen arbeiten.
Der Ansatz: "mein Chef ist mein Ausbeuter" - DAS finde ich unethisch.
 
dr.superman meinte:
Der Ansatz: "mein Chef ist mein Ausbeuter" - DAS finde ich unethisch.
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Das ist es auch, da bin ich ganz bei Dir. So meinte ich es aber auch nicht.

Nur nun hat der Angestellte etwas, was der Chef vielicht möchte.
Es es ihm Fair zu verkaufen, finde ich nicht so dramatisch.
Wie wäre es denn, wenn ich mir einen Oldtimer kaufe, den der Chef auch gerne hätte?
Auch den könnte ich doch Fair verkaufen.

Was genau jetzt unter fair zu verstehen ist sei mal dahingestellt.
Und ob so ein handeln klug ist weiß ich auch nicht. Ich würde es nicht so machen.
Aber ich finde es halt nicht unanständig.
Noch nicht, noch läuft dieser Faden ja.
 
Esox meinte:
Ihr habt sicher nicht ganz Unrecht.
Aber handelt der Chef nicht genau so?
Er bezahlt Mitarbeitern einen Lohn, um selbst wohlhabend zu werden.
Ist das ethisch?
Er könnte sie doch auch dazu ermutigen, selbst ein Lokal zu eröffnen.

Sorry, wenn das jetzt zu sehr ins philosphische abdriftet. Aber das waren so meine Gedanken.
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aber nicht jeder will selbstständig werden, viele wollen einfach arbeiten, ihr festes Gehalt bekommen und gehen.
"Selbstständigkeit" oder "eigenes Lokal" ist für viele (!!!) Leute schon eine Horrorvorstellung. .... 🙂
 
Esox meinte:
Nur nun hat der Angestellte etwas, was der Chef vielicht möchte.
Es es ihm Fair zu verkaufen, finde ich nicht so dramatisch.
Wie wäre es denn, wenn ich mir einen Oldtimer kaufe, den der Chef auch gerne hätte?
Auch den könnte ich doch Fair verkaufen.
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das ist aber nicht vergleichbar;
der Oldtimer ist nicht relevant für die Entwicklung der Firma, eine HP schon.
ich käme ehrlich gesagt gar nicht auf die Idee als Angestellter, dass wenn ich was Cooles für meine Firma, meinen Arbeitsplatz, gefunden hätte,
das zu "verkaufen". >ich würde zum Chef gehen und sagen:
"guck mal, ich habe daran gedacht, das und das zu machen... wie können wir das gemeinsam (!) für die Firma nutzen?"
Dein Freund scheint für seinen Arbeitgeber wenig Loyalität zu empfinden, schade.
 
ich investiere doch als Arbeitnehmer auch in meinen Arbeitsplatz, "meine" Firma, auf dass sich diese gut entwickelt und alle was davon haben,
ich nutze Gelegenheiten für gute Käufe, sammle Infos, vermittle Kontakte etc..
und ja, lasse auch für meine Firma eine HP zulassen
Die paar Euros, welche die HP als Verkauf beim Chef bringen würde, wären mir die Belastung des Arbeitsverhältnisses nicht wert.
Wieviel kann das denn schon sein????
 
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