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Geblitzt worden, Fehlmessung und Reaktion des Chefs

Habe nach Pfingsten wieder Termin beim Anwalt, habe eine Rechtschutz. Ich schreibe dann wie es gelaufen ist und wie es weiter geht. Dann schauen wir weiter, wie die Taktik ist. Sozialstunden wären für mich ok, meinetwegen, aber bitte kein Essen ausfahren oder sowas, nichts mehr mit fahren ;-)
Um was geht es dir denn in dem Thread ?

Ein Rundumschlag ?

Möchtest du nur über das System schimpfen oder
ist es dein Problem, daß du dich in die Arbeit flüchtest ?

Du schreibst hier über einen sehr stressigen Job, wenn etwas ist erkundigst du dich beim Anwalt.
das ist auch OK 🙂

Es geht auch um dich.

Weshalb manövrierst du dich in ein Hamsterrad mit 16 Std. Arbeit täglich ?
Was haben denn noch deine Kinder von dir ?

Du schreibst oben im Thema von Sozialstunden.
Das muß ein Gericht bestimmen, es käme also zu einer Verhandlung ?
UND...
wann willst du diese ableisten, wenn dein Chef schon "rummault" daß du vier Wochen ausfällst !!!

Hast du mit deinem Anwalt schon gesprochen, in wie weit es Möglichkeiten gibt, bei einem Erstvergehen, den Zeitpunkt des Führerscheinentzugs zu wählen ?

Dieser Einseitensenor, wenn der wirklich so ungenau wäre, weshalb ist er dann noch so oft im Einsatz ?

Schlag den Zeitpunkt deinem Chef vor.
Falls er nicht darauf eingeht, denke konkret über dein Arbeitsverhältnis nach.

Man, man, man,
ich werde auch ab und an geblitzt,
dann auch zurecht.😳
Bisher haben die Messergebnisse gepasst.
In Stuttgart letztens an einem Tag zweimal, obwohl ich wirklich aufgepasst habe, es waren zwar nur unter 10 Km/h...
Ist halt blöd...
jetzt aber gegen das gesamte System zu wettern, das bringt mir nichts !
Was bringt es dir ?

Evtl. solltest du an deiner Situation etwas verändern 🙂
 
Um hier im TOPIC zu bleiben, habe ich ein Thema erstellt 🙂

 
Um hier im TOPIC zu bleiben, habe ich ein Thema erstellt 🙂

Gute Idee, Hajoo, und dieser Thread sollte ab jetzt für die Nebendiskussion benutzt werden. Aber auch dort darf man nicht über den TE hier diskutieren.
 
Ganz ehrlich, würde schauen, wenn du Urlaub nehmen musst das du dich umschaust. Dann ist es Zeit einen neuen Job zu suchen. Vielleicht auch etwas näher?
 
Bei der Führerscheinstelle vorsprechen, den Sachverhalt persönlich erklären und sagen, daß DU auf Deinen Führerschein angewiesen bist. Am besten einen Termin mit einem Abteilungsleiter machen, sonst führt das zu nichts. Da sitzen auch nur Menschen.

Ansonsten mußt Du halt 4 Wochen Bus, Bahn, Fahrrad, Taxi nehmen. Es muß doch eine Lösung geben. Dem Chef verklickerst Du, daß es ein Messfehler war, aber man gegen Behörden machtlos ist, Du 14 Jahre hier arbeitest...

ich würde den Jahresurlaub nehmen, es bleibt Dir vermutlich nichts anderes übrig. Kündigen, zum Arzt gehen usw. bringt noch mehr Probleme. In der heutigen Zeit einen sicheren Job zu haben ist wie 6er im Lotto.

Jeden Tag 10-100km fahren, kann man im Sommer auch mit nem E-Bike. Kauf Dir so ein Premium E-Bike, damit bist Du flott unterwegs. Manche schaffen Tempo 50.
 
Kurzes Update: Anwalt hat wieder Widerspruch eingelegt. Gutachter wurde beauftragt, der zu den fehlenden Rohmessdaten eine Expertise vorbereitet. Sollte es vor Gericht gehen, was zu 95% so kommen wird, wollen wir auf Sozialstunden Sonntags plädieren. Altenheim etc. Da mein Punkteregister und Führungszeugnis jungfräulich sind und ich nachweislich nicht mal ein Strafzettel oder Unfall die letzten >15 Jahre hatte, stehen die Chancen nicht zu schlecht. Liegt dann im Ermessen des Gerichts.
 
Sollte es vor Gericht gehen, was zu 95% so kommen wird, wollen wir auf Sozialstunden Sonntags plädieren.
Wenn das gehen sollte, ist das ja eine Möglichkeit. Allerdings solltest du deine Grundsituation mit Abstand betrachten.
Ein Arbeitgeber
für den du X-Stunden buckelst und dich noch respektlos behandelt,
ist keine gute Basis für ein gesundes Arbeitsverhältnis 🙁
 
Kurzes Update: Anwalt hat wieder Widerspruch eingelegt. Gutachter wurde beauftragt, der zu den fehlenden Rohmessdaten eine Expertise vorbereitet. Sollte es vor Gericht gehen, was zu 95% so kommen wird, wollen wir auf Sozialstunden Sonntags plädieren. Altenheim etc. Da mein Punkteregister und Führungszeugnis jungfräulich sind und ich nachweislich nicht mal ein Strafzettel oder Unfall die letzten >15 Jahre hatte, stehen die Chancen nicht zu schlecht. Liegt dann im Ermessen des Gerichts.
Ich drücke dir die Daumen. Und danke für das update! 👍
 

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