Guten Abend,
die Wahrheit immer das Beste!
Ich 43 in fester Anstellung, habe div. Probleme und trinke gern mal ein Bier!
Mir ist letzen Samstag aufgefallen, mein Nachbar ist mir beim Einparken in mein altes Kfz gefahren! Wohl gemerkt, dieses Kfz geht eh in den Schrott, gesagt hat er nichts.
Ich bin ein Mensch mit wenigen sozialen Kontakten, zu diesem Mieter hatte ich nie großartig Kontakt.
Ich bei Ihm geklingelt, er wusste sofort warum ich da bin!
Der Herr ist 60, er ist mit 0,7 Promille einer Frau reingefahren. Der Arbeitgeber Ihm Fristlos ohne Begründung gekündigt!
Ja ich ein gutes Herz, ich mir heute frei genommen um den Kerl zu Ämtern zu fahren.
Das Arbeitsamt sagt, er ist krank geschrieben, somit kann man Ihn nicht arbeitslos melden!
Die AOK sagt, Krankengeld bekommt er nicht, warum will niemand schriftlich mitteilen!
Ich war bei allen Gesprächen dabei und frage mich, von was soll der Kerl leben?
Wie sollte man hier am Besten vorgehen?
Des Weiteren ist der Kerl vor das Arbeitsgericht, der Berater und auch ich sage, diese Kündigung niemals rechtskräftig!
Verhandlung steht schon der Termin mit dem Hinweis " Wenn Sie einen Rechtsanwalt wollen müssen Sie sich kümmern "!
Ohne Rechtsanwalt der Kerl Zero Chance, wer bezahlt Rechtsanwalt bei jemand der gerade komplett unten ist?
Ich will helfen, für Tipps ich echt dankbar.
die Wahrheit immer das Beste!
Ich 43 in fester Anstellung, habe div. Probleme und trinke gern mal ein Bier!
Mir ist letzen Samstag aufgefallen, mein Nachbar ist mir beim Einparken in mein altes Kfz gefahren! Wohl gemerkt, dieses Kfz geht eh in den Schrott, gesagt hat er nichts.
Ich bin ein Mensch mit wenigen sozialen Kontakten, zu diesem Mieter hatte ich nie großartig Kontakt.
Ich bei Ihm geklingelt, er wusste sofort warum ich da bin!
Der Herr ist 60, er ist mit 0,7 Promille einer Frau reingefahren. Der Arbeitgeber Ihm Fristlos ohne Begründung gekündigt!
Ja ich ein gutes Herz, ich mir heute frei genommen um den Kerl zu Ämtern zu fahren.
Das Arbeitsamt sagt, er ist krank geschrieben, somit kann man Ihn nicht arbeitslos melden!
Die AOK sagt, Krankengeld bekommt er nicht, warum will niemand schriftlich mitteilen!
Ich war bei allen Gesprächen dabei und frage mich, von was soll der Kerl leben?
Wie sollte man hier am Besten vorgehen?
Des Weiteren ist der Kerl vor das Arbeitsgericht, der Berater und auch ich sage, diese Kündigung niemals rechtskräftig!
Verhandlung steht schon der Termin mit dem Hinweis " Wenn Sie einen Rechtsanwalt wollen müssen Sie sich kümmern "!
Ohne Rechtsanwalt der Kerl Zero Chance, wer bezahlt Rechtsanwalt bei jemand der gerade komplett unten ist?
Ich will helfen, für Tipps ich echt dankbar.