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Gast
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Hallo,
ich habe folgendes Problem: Meine Kollegin (Ende 50) ist extrem ehrgeizig und hektisch und scheut sich auch nicht, wegen jeder Kleinigkeit, die ihr missfällt, zum Chef zu rennen und sich zu beschweren.
Das verpestet natürlich extrem das Betriebsklima, welches ohnehin nicht das allerbeste ist. Letzte Woche musste ich dann mit ihr zusammenarbeiten und es war einfach nur die Hölle. Sie stiftet überall Unruhe, versucht alles so schnell wie möglich zu erledigen, während ich mein normales Tempo vorlegte, da ich nunmal nicht fürs Akkordarbeiten bezahlt werde.
Das passte ihr dann schon wieder nicht und sie beschwerte sich, dass ich zu langsam sei, während sie schon total nassgeschwitzt war allein davon, mir im 10 Sekunden-Takt Formulare und ähnliches auf den Schreibtisch zu packen und dabei zwischen den Tischen hin- und herrannte, als hinge ihr Leben davon ab.
Als ich dann einen Ordner noch nicht abgearbeitet habe und sie schon mit dem nächsten kam, knallte sie diesen jedesmal demonstrativ laut auf meinen Schreibtisch und schnaufte echauffiert vor sich hin. Ich versuchte mehrmals, ihr zu erklären, dass sie einen Gang runterschalten kann, da diese Aufgaben nicht eilen. Da rannte sie sofort wieder zum Chef und behauptete vor diesem, ich würde sie in ihrem Vorankommen bei der Arbeit behindern.
Er kam dann zu mir und meinte, ob es ein Problem mit Frau S. gäbe, woraufhin ich ihm sagte, dass sie mich ganz kirre macht mit ihrer Hektik und ich die Aufgaben auch schaffe ohne diese sinnlose Hetzerei. Er meinte dann, ich solle einfach in meinem Tempo weiterarbeiten, bisher hätte das ja auch geklappt.
Dann kam ein Kollege aus der anderen Abteilung zu meinem Tisch und plauderte kurz mit mir, maximal 5 Minuten. Frau S. sagte zwar nichts, aber ihre giftigen Blicke sprachen Bände. Kaum dass der Kollege wieder weg war, verschwand sie mal wieder im Chef-Büro und dieser sprach mich hinterher an, ob ich mich von dem Herrn aus der anderen Abteilung "belästigt" fühlen würde und ob er mich an meiner Arbeit hindern würde.
So geht es nun fast jeden Tag. Mein Chef ist leider zu gutmütig, um zu sehen, was für eine intrigante Schlange meine nette Kollegin ist, obwohl keiner was mit dieser Frau zu tun haben will. Sie hetzt gegen alles und jeden, spielt Leute gegeneinander aus, verpetzt sogar Kollegen, die außerhalb der regulären Pausenzeit rauchen gehen oder die 10 Minuten früher Feierabend machen, um ihren Zug zu erwischen.
Das Problem ist, dass ich nun weiterhin mit ihr zusammenarbeiten muss und mir graut es schon vor dem morgigen Tag. Habt ihr einen Rat für mich?
ich habe folgendes Problem: Meine Kollegin (Ende 50) ist extrem ehrgeizig und hektisch und scheut sich auch nicht, wegen jeder Kleinigkeit, die ihr missfällt, zum Chef zu rennen und sich zu beschweren.
Das verpestet natürlich extrem das Betriebsklima, welches ohnehin nicht das allerbeste ist. Letzte Woche musste ich dann mit ihr zusammenarbeiten und es war einfach nur die Hölle. Sie stiftet überall Unruhe, versucht alles so schnell wie möglich zu erledigen, während ich mein normales Tempo vorlegte, da ich nunmal nicht fürs Akkordarbeiten bezahlt werde.
Das passte ihr dann schon wieder nicht und sie beschwerte sich, dass ich zu langsam sei, während sie schon total nassgeschwitzt war allein davon, mir im 10 Sekunden-Takt Formulare und ähnliches auf den Schreibtisch zu packen und dabei zwischen den Tischen hin- und herrannte, als hinge ihr Leben davon ab.
Als ich dann einen Ordner noch nicht abgearbeitet habe und sie schon mit dem nächsten kam, knallte sie diesen jedesmal demonstrativ laut auf meinen Schreibtisch und schnaufte echauffiert vor sich hin. Ich versuchte mehrmals, ihr zu erklären, dass sie einen Gang runterschalten kann, da diese Aufgaben nicht eilen. Da rannte sie sofort wieder zum Chef und behauptete vor diesem, ich würde sie in ihrem Vorankommen bei der Arbeit behindern.
Er kam dann zu mir und meinte, ob es ein Problem mit Frau S. gäbe, woraufhin ich ihm sagte, dass sie mich ganz kirre macht mit ihrer Hektik und ich die Aufgaben auch schaffe ohne diese sinnlose Hetzerei. Er meinte dann, ich solle einfach in meinem Tempo weiterarbeiten, bisher hätte das ja auch geklappt.
Dann kam ein Kollege aus der anderen Abteilung zu meinem Tisch und plauderte kurz mit mir, maximal 5 Minuten. Frau S. sagte zwar nichts, aber ihre giftigen Blicke sprachen Bände. Kaum dass der Kollege wieder weg war, verschwand sie mal wieder im Chef-Büro und dieser sprach mich hinterher an, ob ich mich von dem Herrn aus der anderen Abteilung "belästigt" fühlen würde und ob er mich an meiner Arbeit hindern würde.
So geht es nun fast jeden Tag. Mein Chef ist leider zu gutmütig, um zu sehen, was für eine intrigante Schlange meine nette Kollegin ist, obwohl keiner was mit dieser Frau zu tun haben will. Sie hetzt gegen alles und jeden, spielt Leute gegeneinander aus, verpetzt sogar Kollegen, die außerhalb der regulären Pausenzeit rauchen gehen oder die 10 Minuten früher Feierabend machen, um ihren Zug zu erwischen.
Das Problem ist, dass ich nun weiterhin mit ihr zusammenarbeiten muss und mir graut es schon vor dem morgigen Tag. Habt ihr einen Rat für mich?