Zeitarbeitsfirma

Moin Moin.
Ich hätte da mal ein Anliegen zu Zeitarbeitsfirmen. Da ich dringend Geld brauche, habe ich mich bei einigen ZA beworben, da ich hörte, dass es dort meist recht schnell geht.

Ich weiß, dass diese Firmen keinen guten Ruf genießen, aber es ist dringend und es ist nur zum überbrücken.

Nun gut, ich war am Donnerstag da zu einem Vorstellungsgespräch und habe einen Bogen ausgefüllt. Die Dame sagte, dass sie sich spätestens Dienstag bei mir melden wird und sie hat mir auch schon zwei mögliche Arbeitsstellen genannt. Meine Frage ist nun, ob man sich auf ihr Wort "verlassen" kann? Ich habe mich ein Tag nach ausschreiben der Stelle dort beworben und konnte dann am nächsten Tag auch schon zu dem genannten Gespräch. Habt ihr vielleicht Erfahrungen gemacht? Ich zerbreche mir nämlich echt den Kopf, da ich dringend das Geld brauche. Soll ich sonst morgen Nachmittag einmal dort anrufen und nachfragen? Wie würdet ihr vorgehen?

Lieben Gruß

Ich kenne ein Forum, dass sehr groß ist, und sich komplett mit ZAFs, ALG 1 und 2 befasst, und zu jeder Frage gute Antworten weiß. Nur weiß ich nicht, ob dies erlaubt ist, die Links anderer Foren hier reinzukopieren. Dieses Forum ist für solch eine Frage falsch. In dem Forum sind "Profis". Nehmen jede EGV durch, neuste Gerichtsurteile usw.

Nun zu deiner Frage:
Dir muss es sehr dreckig gehen, um freiwillig da zu arbeiten. Ja, du kannst dich auf das Wort verlassen. Weil so gut wie keiner geht freiwillig in ZAFs. Du bettelst um Arbeit, und diese wirst du auch bekommen. In Deutschland gibt es Arbeit für jeden, ist nur die Frage, ob man es will. Du kriegst den Job. Erfahrungen von anderen: Sklave und Arbeiter 2.Klasse.

Danke für die Antwort.
Wie gesagt, mir ist durchaus bewusst, welchen Ruf ZAFs genießen, aber es ist aktuell wohl die beste Lösung, weil ich eben dringend das Geld benötige. Ich würde allerhöchstens ein Jahr dort verbringen.

Würdest du denn anrufen, wenn du an meiner Stelle wärst und bis morgen Mittag noch nichts gehört hast?

Sonni9 meinte:

Danke für die Antwort.
Wie gesagt, mir ist durchaus bewusst, welchen Ruf ZAFs genießen, aber es ist aktuell wohl die beste Lösung, weil ich eben dringend das Geld benötige. Ich würde allerhöchstens ein Jahr dort verbringen.

Würdest du denn anrufen, wenn du an meiner Stelle wärst und bis morgen Mittag noch nichts gehört hast?

Zum Vergrößern anklicken....

Ich weiß jetzt nicht, was du unter "dringend Geld" verstehst. Ich würde nachfragen, wie es um die Bewerbung steht. Allerdings gibst du zu erkennen, dass du unbedingt diese Stelle brauchst, und alles machst. Somit wirst du auch entsprechend behandelt, da in Führungspositionen die meisten Psychopathen sitzen in der Freien Wirtschaft, egal ob ZAF oder nicht. Die wenigsten halten ein Jahr durch. Die meisten werden nach drei Monaten rausgeschmissen.

Also beim Gespräch habe ich nochmal extra nachgefragt und sie meinte, das wäre ein Einsatz von einem Jahr bis zu 18 Monaten (wenn man der Aussage glauben kann).

Achja, ein alter bekannter hat mir die ZAF "empfohlen", der ist da bereits seit gut einem Jahr und der ist eigentlich recht "zufrieden". Klar, es ist nicht viel Geld, aber er hat das Gefühl, dass er dort recht gut aufgehoben ist.

Ich denke, ich werde einfach mal freundlich nachfragen, falls ich bis zum Mittag noch nichts gehört habe.

Und dringend Geld brauche ich, da ich meine alte Arbeitsstelle verloren habe und unerwartet hohe Kosten auf mich zukamen.

Sonni9 meinte:

Da ich dringend Geld brauche, habe ich mich bei einigen ZAF beworben, da ich hörte, dass es dort meist recht schnell geht.

Zum Vergrößern anklicken....

Hallo,
du solltest hier den Grad zwischen "sich anbiedern" und einen "Job brauchen" beachten.

Schaue zumindest, daß du eine ZAF findest, die sich an einen Tarifvertrag BAP oder IGZ hält.

Du kommst zunächst in einen Pool, aus dem mögliche Mitarbeiter dem AG angeboten werden.
Je nach Anforderungen der Stelle und deinen Fähigkeiten.

Das Gehalt, etc. verhandelst du mit der ZAF.

@Xylo,
es gibt auch "andere" ZAFs.
🙂

Gruß Hajooo

Es ist immer von Bedeutung, welche Zeitarbeitsfirma das ist und welches Unternehmen sucht. Ich würde nicht alle Za pauschal verteufeln, obwohl ich keine guten Erfahrungen gemacht hab. Mit einem Firmenkunden hab ich noch heute ganz schlimme Probleme, obwohl meine Zeit als Mitarbeiter 3 Jahre zurückliegt... Bei einem anderen Firmenkunden hat sich eine Mitarbeiterin mit Süssigkeiten in die Stammbelegschaft eingekauft. Lustigerweise haben Za auch eine hohe Fluktation in ihrer eigenen Stammbelegschaft.

1 Jahr ist eine lange Zeit. Eigentlich muss eine Za nicht zwingend seriös sein. Aber sein Kunde muss es sein. Und daran scheitert es oft.

Nein, wenn einer sagt egal ob die Firma oder die Zeitarbeitsfirma sie melden sich bis Dienstag. Dann meldest du dich auf keinen Fall. Auch, wenn. Sie sich die Woche dann komplett nicht melden. Das kann dir egal sein, mit solchen willst du nämlich nicht zusammen arbeiten!! Egal, ob Zeitarbeitsfirma oder Firma. Also atme tief durch. Wenn dir jemand haben möchte dann meldet er/sie sich auch bis dahin. Alles andere ist ehe Zeitverschwendung!!!

Sonni9 meinte:

Meine Frage ist nun, ob man sich auf ihr Wort "verlassen" kann?

Zum Vergrößern anklicken....

Woher sollte jemand hier einschätzen können auf welches Wort du dich verlassen kannst? Die Sachbearbeiterin kann auch am Dienstag krank sein und die Meldung bei dir geht dadurch unter. Wer kann das schon sagen?

Aber ich kann deine Panik nicht nachvollziehen. Wenn keine Bewerber bis Dienstag antanzen die für die Stelle geeigneter sind, wirst du den Job auch bekommen. Oder es tut sich eine Möglichkeit für ein anderes Objekt auf.
Ich kann verstehen wenn du einfach weiter suchst und dich nicht darauf verlässt ob das klappt und auch nicht in der Zeitarbeit hängen bleiben willst - aber es gibt keinen Grund die jetzt bis Dienstag nochmal zu nerven.

Ich arbeite gerade als Praktikantin in einer Zeitarbeitsfirma für namhafte Kunden aus der Automobilindustrie. Daher bekommen unsere Zeitarbeiter auch Branchenzuschläge weit über den Zeitarbeitertarif. Viele sind tatsächlich 18 Monate dort eingesetzt. Dann kommt die vorgeschriebene 3 monatige Einsatzsperre und dann arbeiten die Arbeitnehmer wieder dort.

Es gibt wirklich schlimme Zeitarbeitsfirmen auf dem Markt. Das liegt aber auch an den Kunden! Wie oft schreibt uns der Kunde nachmittags um 14 Uhr, dass er morgen vier Mitarbeiter in der Frühschicht braucht?! Oft.
Dann greifen wir auf den Bewerberpool zurück und rufen Bewerber an die morgen anfangen können zu arbeiten. Das ist oft schwierig und geht auch zu Lasten der Qualität der Mitarbeiter.

Wenn eine Zeitarbeitsfirma mit Dir schon Gespräch hatte, werden die sich wahrscheinlich auch melden. Du kannst aber auch anrufen und Dich in Erinnerung bringen, allerdings nicht vor Ablauf der genannten Frist (Dienstag?) Je nach Kunde werden oftmals Profile der Bewerber eingereicht und die Zeitarbeitsfirma hat keinen Einfluss ob und wie schnell der Kunde dann "aussiebt" und entscheidet.

Schnell Geld kannst Du übrigens vergessen.
Nehmen wir Mal an, Du unterschreibst zum 08.09. den Arbeitsvertrag und gehst dann arbeiten, dann bekommst Du nicht vor dem 15.10. den ersten Lohn. In der Zeitarbeit wird stets zum 15. des Folgemonats Lohn gezahlt. Das hat was mit den Tätigkeitsnachweisen und der Lohnabrechnung zu tun. Im laufenden Monat gibt's kein Geld (aber Abschläge auszahlen, wäre eine Option)