Ich würde erst kündigen, wenn ich was neues hätte und sei es für den Übergang eine kleine Teilzeitstelle (nicht Minijob) , denn irgendwie muss die Sozialversicherung noch weiter laufen, solange man angestellt ist.
Ich würde bei der KK nachfragen, die kennen ja auch solche Fälle.
Ich würde bei der KK nachfragen, die kennen ja auch solche Fälle.