Neue Stelle nach Ausbildung gefunden und begonnen

Hey Ho Leute,

ich hab am 03.07. die AUsbildung zum Hotelfachmann beendet und direkt im ANschluss zum 01.08. meine neue Stelle in nem größeren Hotel in der Buchhaltung begonnen.
Ich sollte extra ein Praktikum vom 01.08.-31.08. machen und wenn alles gut geht krig ich die Stelle auch unbefristet.

Eigentlich gefällt mir der Job Super. Ich muss nur von Montag-Freitag arbeiten von 9-18 Uhr. Ein richtig guter Deutscher Arbeitsplatz.

Aber ich komm nach dem dritten Tag noch immer nicht mit der Arbeit richtig klar. Jetzt am Montag also morgen muss ich alleine ran weil die eine die mich eingearbeitet hat gekündigt wurde. Darum krig ich Ihren Posten.

Was soll ich blos tun? Ich hab natürlich alles aufgeschrieben aber so zwischen durch gibts immer so kleine Sachen die ich nicht weiss.
In der Buchhaltung sitzt ausser mir noch die Chefin und eine andere Kollegin. Die Chefin kann ich nicht dauernd nerven. Und die Kollegin weiss auch nicht alles. Beide sind selber sehr beschäftigt.

Hab schon daran gedacht meine Sachen zu packen und von zu Hause wegzulaufen. Hab immerhin 11.000 € währen der Ausbildung gespart. Aber wies danach weiter geht weiss ich auch nicht.

Ich glaub kaum, dass man jemanden für einen Job als Buchhalter, wenn er vorher diesen Beruf nicht ausgeübt hat, nach drei Tagen so eingearbeitet hat, dass dieser alles selbstständig erledigen kann. Dafür ist der Aufgabenbereich zu komplex. Ich denke dem wird sich auch Deine Chefin bewusst sein, ist halt nur die Frage ob Dir da jemand bei Fachfragen im Betrieb dann überhaupt immer weiterhelfen kann. Ich würde einfach trotzdem fragen. ist zumindest besser als die Alternativen. Lass dich nicht entmutigen!

Naja die alternative wäre auch nur fragen oder es einfach falsch machen.

Oh Gott ich muss jetzt gleich wieder zur Arbeit. Ich hab gehofft im schlaf zu sterben. Ist leider nicht eingetreten.

Naja mal gucken was der Tag heute so bringt.

Hi Crusherle,

du arbeitest jetzt dort seit wenigen Tagen in der Buchhaltung. Natürlich kannst du noch nicht alles wissen. Das ist doch ganz klar.

Du könntest so vorgehen:

Du bittest deine Chefin um ein Gespräch in dem du ihr mitteilst, dass du in manchen Dingen noch sehr unsicher bist weil du dich noch nicht so gut auskennst und fragst sie, ob es möglich ist, für eine gewisse Zeit einmal am Tag eine Viertelstunde ihrer Zeit in Anspruch nehmen zu dürfen um deine Fragen zu klären.

Für dich bedeutet dies, dass du alles was dir unklar ist, dann sammelst und es ihr dann stichpunktartig vorträgst. Manche Fragen klären sich vielleicht auch von selbst, wenn du die vorhandenen Unterlagen durchsiehtst und dich nach dem richtest, wie es die Vorgängerin früher gemacht hat. Das ist zwar von der Zeit her aufwändiger, aber irgendwann hast du es drauf und brauchst weder zu fragen, noch dich an den Unterlagen der Vorgängerin zu orientieren.

Gib nicht auf, du kannst nur dazulernen. :daumen:

Viel Erfolg
Sisandra