In der Freizeit mit Kollegin treffen?

Guten Abend, liebe Community,

ich brauche bitte noch mal euren Rat.

Wie ihr bereits wisst, arbeite ich als Pflegehelferin in einem Altenheim. Eine ganze Zeit lang wurden keine neuen festen Mitarbeiter gefunden, es kamen immer nur Pflegekräfte über eine Zeitarbeitsfirma. Doch im April hat es endlich geklappt und wir haben drei neue Mitarbeiterinnen im Team.

Eine davon hat mich häufig bei meinen Schichten begleitet. Sie war von Anfang an mir gegenüber sehr freundlich und aufgeschlossen und sagte mir, dass ich sehr liebevoll mit den älteren Menschen umgehe. Sie war mir auch gleich sympathisch. Was ich nicht so toll fand, war, dass sie ein wenig damit prahlte, dass die Einrichtungsleiterin sie schon nach 2 Wochen in höchsten Tönen gelobt hat. Ich habe noch nie von Anderen gehört, dass sie von der Leiterin gelobt worden sind. Ebensowenig ich und ich bin nun auch schon einige Jahre dort beschäftigt.

Diese neue Kollegin hat mir schon anvertraut, dass sie eine bestimmte Mitarbeiterin auf unserem Wohnbereich nicht leiden könne, da diese versuche, ihr Vorschriften zu machen. Ich sagte ihr dazu nur, sie müsse sich in der Hinsicht ein dickes Fell zulegen, denn auch ich habe Schwierigkeiten mit dieser Mitarbeiterin und gehe ihr - wenn möglich - aus dem Weg.

Die Kollegin schlug vor, dass wir uns doch mal privat treffen können. Wie ich ist sie seit Jahren Single. Ich dachte mir, warum nicht. Schließlich bin ich in meiner Freizeit oft allein oder unternehme etwas mit meiner jüngeren Tochter, die nun aber auch fast erwachsen ist.

Da ich im Moment Urlaub habe, hat mich die Kollegin gestern per WhatsApp gefragt, ob wir am kommenden Wochenende etwas zusammen unternehmen können. Sie machte den Vorschlag, am Samstag Kaffee trinken zu gehen und ich stimmte zu.

Ich freute mich zuerst, doch dann schrieb sich die Kollegin ihren ganzen Frust von der Seele bezüglich der bestimmten Mitarbeiterin. Diese habe zu ihr gesagt, dass sie ihr den Arbeitsplatz wegnehmen wolle und dass ihre Arbeitsweise nicht okay sei. Das wollte die Kollegin natürlich nicht auf sich sitzen lassen und schrieb, dass auch die Wohnbereichs- und Pflegedienstleitung sie angesprochen und ihre tolle Arbeitsweise gelobt haben.

Ich bin nicht neidisch, aber ich mag es nicht, wenn eine neue Kollegin über Mitarbeiter herzieht und gleichzeitig damit prahlt, dass sie von allen Führungskräften in den Himmel gehoben wird.

Würdt ihr euch mit der Kollegin treffen?
Wie soll ich mich verhalten, wenn sie beim Treffen auch wieder Dampf ablassen will und sich gleichzeitig als super hinstellt?

Vorletztes Jahr war ich in derselben Situation. Eine neue Kollegin schmeichelte mir regelrecht und ich dachte, sie wollte eine Freundschaft mit mir aufbauen. Bei unserem Treffen zog sie Kolleginnen in den Dreck und wollte nur meine Meinung dazu hören.

Es grüßt euch

Marika

Wenn jemand nur lästert, Vorsicht.
Sage ihr nichts über andere Personen und lästern nicht.
Ich würde es wagen und das Gespräch auf andere Sachen lenken " Hey du, was magst du privat so. Lass nicht über die Arbeit reden, du interessierst mich."

Wenn Sie nur Dampf ablassen will- wiederhole dass du private nicht gern über die Arbeit sprichst.
Wenn es ihr nicht passt, wird sie kein Treffen mehr vorschlagen.

Ich würde ihr sagen, dass du dich gerne mit ihr triffst, dass du aber nicht über Arbeit und Kollegen reden möchtest.

Damit ich mit Kollegen auch privat umgehe brauch ich das entsprechende Vertrauen und die erforderliche Zeit.
Es geht dabei um wiederkehrende Muster in Sachen Verhalten und Anschauungen, was entweder zu einer engeren Beziehung führt oder zu dem Ergebnis, eine engere Beziehung lieber nicht zuzulassen.
Bei den ersten Schritten darf es gerne etwas oberflächlicher bleiben, weil es einfacher ist,
"nichts gewesenes " zurück zu fahren.

Hallo,

danke für eure Antworten.
Dann lasse ich mich einfach mal überraschen, wie es am Samstag abläuft.

Ein wenig habe ich es ja tatsächlich selbst in der Hand. Sollte sie anfangen mit Lästereien, werde ich auf ein anderes Thema umschwenken. Ich kann auch sagen, gerade jetzt im Urlaub möchte ich mich gar nicht mit der Arbeit und Kollegen beschäftigen.

Ich hoffe, dass es ein netter Nachmittag wird.

Sollte sie nfngen zu lästern, nn würe ich ( tschulige, bei mir funktioniert ie Tsttur flsch, Buchstben fehlen, ber s Gehirn ist imstne zu ergänzen) jeenflls es ist ein grober Fehler, es geht nicht, Kollegen nzuschwärzen, ie wichtig sin fürs Projekt, fürs Tem.
Zieh ihr iesen Zhn, es ist tbu, bei uns gibts s nicht.

Selbst iese Kollegin, ie unbeliebt ist, mcht Sinn im Betrieb, lso soll sie leben ürfen. Mn knn schon einwirken uf solche bösrtigen Sger, inem mn zurechtweist. es geht nicht gut, wenn mn feige hintenrum lästert. Mch nicht mit.