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Gearbeitet aber zu wenig Gehalt bekommen

B

Blacky2006

Gast
Ich habe von Oktober 2004 bis Oktober 2006 in einer Videothek gearbeitet. Auf 400,00 €-Basis war ich dort angemeldet, sprich, ich arbeitete eigentlich am Freitag von 17:00 - 22:00 Uhr (habe ich gezahlt bekommen) und am Samstag von 11:00 - 22:00 Uhr (habe ich gezahlt bekommen). Ich war aber auch von Montag 12:00 Uhr bis Freitag 17:00 Uhr in dieser Videothek (habe ich nicht gezahlt bekommen). Ein Arbeitsvertrag existiert, aber diesen habe ich nicht bei mir, sondern von meiner ehemaligen Chefin der Chef. Ich habe diesen schon vor Wochen angeschrieben, dass er mir diesen Arbeitsvertrag zu schickt, aber bis heute habe ich ihn nicht bekommen. Auch fehlen mir Lohnabrechnungen. Davon mal ganz abgesehen, kann ich gegen meine ehemalige Chefin vorgehen, immerhin liegt das Ganze schon 1,5 Jahre zurück. Ich habe es mir mal ausgerechnet, wenn ich diese "freien" Tage, die ich in der Videothek gearbeitet habe, auch verrechne, bekomme ich von meiner Ex-Chefin immerhin 22.215,00 €, wenn ich pro Stunde für Montag - Donnerstag (4 x 10 Std. a' 5,00 €) und Freitag (5 Std. a' 5,00 €), und das über zwei Jahre (5,00 € pro Std. war lt. Vertrag). Bitte helft mir, denn ich weiß es nicht, ob ich da noch was machen kann oder nicht.
 
Zuletzt bearbeitet:
S

Stan

Gast
Blacky2006 meinte:
Ich habe von Oktober 2004 bis Oktober 2006 in einer Videothek gearbeitet. Auf 400,00 €-Basis war ich dort angemeldet, sprich, ich arbeitete eigentlich am Freitag von 17:00 - 22:00 Uhr (habe ich gezahlt bekommen) und am Samstag von 11:00 - 22:00 Uhr (habe ich gezahlt bekommen). Ich war aber auch von Montag 12:00 Uhr bis Freitag 17:00 Uhr in dieser Videothek (habe ich nicht gezahlt bekommen). Ein Arbeitsvertrag existiert, aber diesen habe ich nicht bei mir, sondern von meiner ehemaligen Chefin der Chef. Ich habe diesen schon vor Wochen angeschrieben, dass er mir diesen Arbeitsvertrag zu schickt, aber bis heute habe ich ihn nicht bekommen. Auch fehlen mir Lohnabrechnungen. Davon mal ganz abgesehen, kann ich gegen meine ehemalige Chefin vorgehen, immerhin liegt das Ganze schon 1,5 Jahre zurück. Ich habe es mir mal ausgerechnet, wenn ich diese "freien" Tage, die ich in der Videothek gearbeitet habe, auch verrechne, bekomme ich von meiner Ex-Chefin immerhin 22.215,00 €, wenn ich pro Stunde für Montag - Donnerstag (4 x 10 Std. a' 5,00 €) und Freitag (5 Std. a' 5,00 €), und das über zwei Jahre (5,00 € pro Std. war lt. Vertrag). Bitte helft mir, denn ich weiß es nicht, ob ich da noch was machen kann oder nicht.
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Und der Staat bekommt Steuern, die Krankenkasse Krankenvesicherungsbeiträge, die Rentenversicherung Rentenversicherungsbeiträge, die Arbeitslosenversicherung bekommt auch noch was und ganz schnell bist Du von Deiner Zahl herunter, weil es dann kein Minijob mehr war, sondern ein versicherungspflichtiges Arbeitsverhältnis.

Da musst Du nachhaken! Hast Du Nachweise über die geleisteten Stunden?

Wenn ja, fallen mir noch einige Gemeinheiten ein.
 

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