Werde von Kollegen ständig übergangen und ausgegrenzt

FarbSpiel meinte:

Finde, ihr seht das Problem der TE zu larifari.
Es ist sicher sehr belastend, wenn man so ausgegrenzt wird und dass diese Ausgrenzung sichauch auf diese Projekte erstreckt, finde ich unmöglich.
Auch dass es so offensichtlich geschieht.
Du hast die Anderen ja bereits angesprochen und sie haben es weg geredet.

Von wem werden diese Projekte, wenn Eure Gruppe davon erfährt vorgestellt?
Vom Vorgesetzten? Vielleicht kannst Du da mal in dem Moment energischer vorgehen indem Du noch in dessen Beisein lachend sagst, dass Du diesmal aber gern dabei wärst, sonst würde man noch denken, Es wäre Absicht.
Das Ganze eben mit Humor tarnen, aber es sollte trotzdem wirken.
Wenn das dann immer noch nicht klappt, bleibt nur, mit den Vorgesetzten zu sprechen, Du würdest Dich gern in den Projekten engagieren, aber das klappe nicht so recht.

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Verzweifelt32 meinte:

Naja, wirkliche "Freunde" gibt es hier keine, generell ist auch jeder nett und höflich zu mir, aber ich fühlte mich nie 100%ig akzeptiert.
Vor Corona steckte öfter mal jemand den Kopf zur Tür rein und fragte explizit die beiden Kollegen, die mit mir im Raum sitzen, ob sie mit in die Mensa kommen. Also "Johannes, Tim, kommt ihr gleich mit zum Mittagessen? Die anderen warten schon!" Während mich eben keiner fragte.

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