Hallo ihr Lieben,
ich brauche mal wieder eure Hilfe. Meine Schwester (27) hat seit dem 1. Mai einen neuen Job (den vorherigen kündigte sie wegen massivem Mobbing) und ich habe schon seit längerem gemerkt, dass es ihr psychisch absolut nicht gut geht aufgrund mehrerer Faktoren, die teils bis in unsre Kindheit zurückgehen (u.a. Auch sexueller Missbrauch in der Familie..).
Sie bestand aber unbedingt darauf, weiter arbeiten zu gehen, statt sich Hilfe zu holen. Mitte Juni erlitt sie dann einen totalen Zusammenbruch mit Panikattacke und ist jetzt endlich zu einem Facharzt gegangen.
Sie bekam eine schwere Depression diagnostiziert und ist nun bis Mitte August (!) krank geschrieben, bekam Antidepressiva verschieben und muss eine Therapie machen, höchstwahrscheinlich stationär.
Ihre offenbar einzige Sorge ist aber, dass sie ja nun ihren Job verlieren könnte, da sie ja noch in der Probezeit und erst seit Mai in der Firma ist. Ich habe ihr gesagt, sie soll doch bitte erstmal nach sich schauen und gesund werden..
Daher würde mich mal interessieren, was so eure Erfahrungen sind. Ist es sehr wahrscheinlich, dass man in der Probezeit gekündigt wird, wenn man so lang krank geschrieben ist?
ich brauche mal wieder eure Hilfe. Meine Schwester (27) hat seit dem 1. Mai einen neuen Job (den vorherigen kündigte sie wegen massivem Mobbing) und ich habe schon seit längerem gemerkt, dass es ihr psychisch absolut nicht gut geht aufgrund mehrerer Faktoren, die teils bis in unsre Kindheit zurückgehen (u.a. Auch sexueller Missbrauch in der Familie..).
Sie bestand aber unbedingt darauf, weiter arbeiten zu gehen, statt sich Hilfe zu holen. Mitte Juni erlitt sie dann einen totalen Zusammenbruch mit Panikattacke und ist jetzt endlich zu einem Facharzt gegangen.
Sie bekam eine schwere Depression diagnostiziert und ist nun bis Mitte August (!) krank geschrieben, bekam Antidepressiva verschieben und muss eine Therapie machen, höchstwahrscheinlich stationär.
Ihre offenbar einzige Sorge ist aber, dass sie ja nun ihren Job verlieren könnte, da sie ja noch in der Probezeit und erst seit Mai in der Firma ist. Ich habe ihr gesagt, sie soll doch bitte erstmal nach sich schauen und gesund werden..
Daher würde mich mal interessieren, was so eure Erfahrungen sind. Ist es sehr wahrscheinlich, dass man in der Probezeit gekündigt wird, wenn man so lang krank geschrieben ist?