Littlesunshine
Mitglied
Hallo
Ich arbeite in einem Kindergarten und dort haben wir eine neue Hausleitung und eine neue Kollegin bekommen, die Gruppenleitung ist. Beide kennen sich durch früherer Zusammenarbeit. Nun arbeite ich mit der Gruppenleitung seit einer Woche zusammen . Wir sind in der Kindergarten Gruppe mit drei Erwachsenen besetzt. Sie wollte mit mir reden und zeigte dann auf unterschiedliche Dinge und sagte : ist das sauber? Etc . Icj meinte auch sie zu ihr dss ich das gar nicht war, sondern die andere Kollegin, das war ihr aber egal , sie schimpfte weiter und zeigte auf ein Spielzeugauto was auf dem Boden lag , ist das aufgeräumt?
Sie meinte sie arbeitete für drei gefühlt und ist mit ihren Nerven am Ende nach dieser Woche, wo sie erst grade mal diese Woche da ist. Sie hetzt einen und ist immer im Stress wenn es nicht nach ihrem Plan läuft. Beispiele : ich habe mit jeweils zwei Kindern Zähne geputzt, es waren insgesamt 8 Kinder und irgendwann kam sie zu mir und meinte : schneller, wir sind im Zeitdruck und schob mir zwei Kinder dazu, wo es grade 9Uhr war. Auch zu meiner Kollegin meinte sie sie sollte doch bitte schneller abräumen . Ihr Plan war eine Latrrne zu bekleben und das wir drei Toilletenrollen anmalen sollten. In der Zwischenzeit ging diese Gruppenleitung mit der Hausleitung was besprechen und ließ uns alleine. Mit den Angeboten waren wir in 15min fertig und hatten noch 30min über bevor wir rausgingen und deswegen das Gehetzte versteh ich nicht. Auch wäre ihr zu langsam in der Küche und deswegen dürfte das nur meine andere Kollegin machen.
Sie meint ich wäre zu lustlos und wäre geistig vom Gefühl nicht abwesend und da ich immer zu ivhr sage
es ist alles okay zu ihr , hätte sie mit der Hausleitung besprochen meine Stunden zu kürzen von 35h auf 25h oder mir eine 2 Wochen Frist zu geben wo ich mich beweisen soll.
Ich habe halt eine chronische Krankheit, wo ich mich momentan grade in der Tabletteneinstellung befinde , aber das wollte ich ihr nicht sagen.
Ich fühle mich total unter Druck gesetzt .
Was soll ich machen?
Ich arbeite in einem Kindergarten und dort haben wir eine neue Hausleitung und eine neue Kollegin bekommen, die Gruppenleitung ist. Beide kennen sich durch früherer Zusammenarbeit. Nun arbeite ich mit der Gruppenleitung seit einer Woche zusammen . Wir sind in der Kindergarten Gruppe mit drei Erwachsenen besetzt. Sie wollte mit mir reden und zeigte dann auf unterschiedliche Dinge und sagte : ist das sauber? Etc . Icj meinte auch sie zu ihr dss ich das gar nicht war, sondern die andere Kollegin, das war ihr aber egal , sie schimpfte weiter und zeigte auf ein Spielzeugauto was auf dem Boden lag , ist das aufgeräumt?
Sie meinte sie arbeitete für drei gefühlt und ist mit ihren Nerven am Ende nach dieser Woche, wo sie erst grade mal diese Woche da ist. Sie hetzt einen und ist immer im Stress wenn es nicht nach ihrem Plan läuft. Beispiele : ich habe mit jeweils zwei Kindern Zähne geputzt, es waren insgesamt 8 Kinder und irgendwann kam sie zu mir und meinte : schneller, wir sind im Zeitdruck und schob mir zwei Kinder dazu, wo es grade 9Uhr war. Auch zu meiner Kollegin meinte sie sie sollte doch bitte schneller abräumen . Ihr Plan war eine Latrrne zu bekleben und das wir drei Toilletenrollen anmalen sollten. In der Zwischenzeit ging diese Gruppenleitung mit der Hausleitung was besprechen und ließ uns alleine. Mit den Angeboten waren wir in 15min fertig und hatten noch 30min über bevor wir rausgingen und deswegen das Gehetzte versteh ich nicht. Auch wäre ihr zu langsam in der Küche und deswegen dürfte das nur meine andere Kollegin machen.
Sie meint ich wäre zu lustlos und wäre geistig vom Gefühl nicht abwesend und da ich immer zu ivhr sage
es ist alles okay zu ihr , hätte sie mit der Hausleitung besprochen meine Stunden zu kürzen von 35h auf 25h oder mir eine 2 Wochen Frist zu geben wo ich mich beweisen soll.
Ich habe halt eine chronische Krankheit, wo ich mich momentan grade in der Tabletteneinstellung befinde , aber das wollte ich ihr nicht sagen.
Ich fühle mich total unter Druck gesetzt .
Was soll ich machen?